{"id":12695,"date":"2022-06-12T15:36:29","date_gmt":"2022-06-12T12:36:29","guid":{"rendered":"http:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/?p=12695"},"modified":"2022-07-12T14:33:08","modified_gmt":"2022-07-12T11:33:08","slug":"rol-korporatyvnoyi-kultury-u-formuvanni-novoyi-strategiyi-j-modeli-biznesu-pidpryyemstv-sfery-gostynnosti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/?p=12695","title":{"rendered":"\u0420\u043e\u043b\u044c \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u0443 \u0444\u043e\u0440\u043c\u0443\u0432\u0430\u043d\u043d\u0456 \u043d\u043e\u0432\u043e\u0457 \u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0435\u0433\u0456\u0457 \u0439 \u043c\u043e\u0434\u0435\u043b\u0456 \u0431\u0456\u0437\u043d\u0435\u0441\u0443 \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432 \u0441\u0444\u0435\u0440\u0438 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456"},"content":{"rendered":"<p><!--more--><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">\u0420\u041e\u041b\u042c \u041a\u041e\u0420\u041f\u041e\u0420\u0410\u0422\u0418\u0412\u041d\u041e\u0407 \u041a\u0423\u041b\u042c\u0422\u0423\u0420\u0418 \u0423 \u0424\u041e\u0420\u041c\u0423\u0412\u0410\u041d\u041d\u0406 \u041d\u041e\u0412\u041e\u0407 \u0421\u0422\u0420\u0410\u0422\u0415\u0413\u0406\u0407 \u0419 \u041c\u041e\u0414\u0415\u041b\u0406 \u0411\u0406\u0417\u041d\u0415\u0421\u0423 \u041f\u0406\u0414\u041f\u0420\u0418\u0404\u041c\u0421\u0422\u0412 \u0421\u0424\u0415\u0420\u0418 \u0413\u041e\u0421\u0422\u0418\u041d\u041d\u041e\u0421\u0422\u0406<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">THE ROLE OF CORPORATE CULTURE IN THE FORMATION OF A NEW STRATEGY AND BUSINESS MODEL OF HOSPITALITY ENTERPRISES<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/2022-306-42.pdf\"> <img loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-69 alignnone\" src=\"http:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/pdf.png\" alt=\"\" width=\"76\" height=\"32\" \/><\/a>   <a href=\"https:\/\/doi.org\/10.31891\/2307-5740-2022-306-3-42\">https:\/\/doi.org\/10.31891\/2307-5740-2022-306-3-42<\/a><\/p>\n<p>\u0422\u0435\u0442\u044f\u043d\u0430 \u041a\u0410\u041f\u041b\u0406\u041d\u0410<br \/>\n\u0412\u0438\u0449\u0438\u0439 \u043d\u0430\u0432\u0447\u0430\u043b\u044c\u043d\u0438\u0439 \u0437\u0430\u043a\u043b\u0430\u0434 \u0423\u043a\u043e\u043e\u043f\u0441\u043f\u0456\u043b\u043a\u0438 \u00ab\u041f\u043e\u043b\u0442\u0430\u0432\u0441\u044c\u043a\u0438\u0439 \u0443\u043d\u0456\u0432\u0435\u0440\u0441\u0438\u0442\u0435\u0442 \u0435\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u043a\u0438 \u0456 \u0442\u043e\u0440\u0433\u0456\u0432\u043b\u0456\u00bb<br \/>\n<a href=\"https:\/\/orcid.org\/0000-0002-9445-5684\">https:\/\/orcid.org\/0000-0002-9445-5684<\/a><br \/>\ne-mail: <a href=\"mailto:tatyanavkaplina@gmail.com\">tatyanavkaplina@gmail.com<\/a><br \/>\n\u0410\u043d\u043d\u0430 \u041a\u0410\u041f\u041b\u0406\u041d\u0410<br \/>\n\u0412\u0438\u0449\u0438\u0439 \u043d\u0430\u0432\u0447\u0430\u043b\u044c\u043d\u0438\u0439 \u0437\u0430\u043a\u043b\u0430\u0434 \u0423\u043a\u043e\u043e\u043f\u0441\u043f\u0456\u043b\u043a\u0438 \u00ab\u041f\u043e\u043b\u0442\u0430\u0432\u0441\u044c\u043a\u0438\u0439 \u0443\u043d\u0456\u0432\u0435\u0440\u0441\u0438\u0442\u0435\u0442 \u0435\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u043a\u0438 \u0456 \u0442\u043e\u0440\u0433\u0456\u0432\u043b\u0456\u00bb<br \/>\n<a href=\"https:\/\/orcid.org\/0000-0001-7026-574X\">https:\/\/orcid.org\/0000-0001-7026-574X<\/a><br \/>\ne-mail: <a href=\"mailto:anitakaplina@gmail.com\">anitakaplina@gmail.com<\/a><br \/>\n\u041b\u0430\u0440\u0456\u0441\u0430 \u041a\u0423\u0429<br \/>\n\u0412\u0438\u0449\u0438\u0439 \u043d\u0430\u0432\u0447\u0430\u043b\u044c\u043d\u0438\u0439 \u0437\u0430\u043a\u043b\u0430\u0434 \u0423\u043a\u043e\u043e\u043f\u0441\u043f\u0456\u043b\u043a\u0438 \u00ab\u041f\u043e\u043b\u0442\u0430\u0432\u0441\u044c\u043a\u0438\u0439 \u0443\u043d\u0456\u0432\u0435\u0440\u0441\u0438\u0442\u0435\u0442 \u0435\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u043a\u0438 \u0456 \u0442\u043e\u0440\u0433\u0456\u0432\u043b\u0456\u00bb<br \/>\n<a href=\"https:\/\/orcid.org\/0000-0001-7493-5800\">https:\/\/orcid.org\/0000-0001-7493-5800<\/a><br \/>\ne-mail: <a href=\"mailto:lora.kushch59@gmail.com\">lora.kushch59@gmail.com<\/a><br \/>\n\u0421\u0432\u0456\u0442\u043b\u0430\u043d\u0430 \u0414\u0423\u0414\u041d\u0418\u041a<br \/>\n\u0412\u0438\u0449\u0438\u0439 \u043d\u0430\u0432\u0447\u0430\u043b\u044c\u043d\u0438\u0439 \u0437\u0430\u043a\u043b\u0430\u0434 \u0423\u043a\u043e\u043e\u043f\u0441\u043f\u0456\u043b\u043a\u0438 \u00ab\u041f\u043e\u043b\u0442\u0430\u0432\u0441\u044c\u043a\u0438\u0439 \u0443\u043d\u0456\u0432\u0435\u0440\u0441\u0438\u0442\u0435\u0442 \u0435\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u043a\u0438 \u0456 \u0442\u043e\u0440\u0433\u0456\u0432\u043b\u0456\u00bb<br \/>\n<a href=\"https:\/\/orcid.org\/0000-0001-8228-7276\">https:\/\/orcid.org\/0000-0001-8228-7276<\/a><br \/>\ne-mail: <a href=\"mailto:dudnyksvetlana8@gmail.com\">dudnyksvetlana8@gmail.com<\/a><\/p>\n<p>Tatyana KAPLINA, Anna KAPLINA,\u00a0Larisa KUSHCH, Svitlana DUDNYK<br \/>\nHigher Educational Institution of Ukoopspilka \u00abPoltava University of Economics and Trade\u00bb<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>\u0410\u043d\u043e\u0442\u0430\u0446\u0456\u044f \u043c\u043e\u0432\u043e\u044e \u043e\u0440\u0438\u0433\u0456\u043d\u0430\u043b\u0443<\/strong><\/p>\n<p>\u041c\u0435\u0442\u0430 \u0441\u0442\u0430\u0442\u0442\u0456 \u043f\u043e\u043b\u044f\u0433\u0430\u0454 \u0432 \u0443\u0437\u0430\u0433\u0430\u043b\u044c\u043d\u0435\u043d\u043d\u0456 \u043f\u0456\u0434\u0445\u043e\u0434\u0456\u0432 \u0434\u043e \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u0442\u0430 \u0432\u0438\u0437\u043d\u0430\u0447\u0435\u043d\u043d\u044f \u0457\u0457 \u0440\u043e\u043b\u0456 \u044f\u043a \u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0435\u0433\u0456\u0447\u043d\u043e\u0457 \u043a\u043e\u043d\u043a\u0443\u0440\u0435\u043d\u0442\u043d\u043e\u0457 \u043f\u0435\u0440\u0435\u0432\u0430\u0433\u0438 \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432\u0430 \u0456\u043d\u0434\u0443\u0441\u0442\u0440\u0456\u0457 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456. \u0412\u0438\u0440\u0456\u0448\u0435\u043d\u043d\u044f \u043f\u043e\u0441\u0442\u0430\u0432\u043b\u0435\u043d\u0438\u0445 \u0443 \u0441\u0442\u0430\u0442\u0442\u0456 \u0437\u0430\u0432\u0434\u0430\u043d\u044c \u0437\u0434\u0456\u0439\u0441\u043d\u0435\u043d\u043e \u0437\u0430 \u0434\u043e\u043f\u043e\u043c\u043e\u0433\u043e\u044e \u0442\u0430\u043a\u0438\u0445 \u0437\u0430\u0433\u0430\u043b\u044c\u043d\u043e\u043d\u0430\u0443\u043a\u043e\u0432\u0438\u0445 \u0456 \u0441\u043f\u0435\u0446\u0456\u0430\u043b\u044c\u043d\u0438\u0445 \u043c\u0435\u0442\u043e\u0434\u0456\u0432 \u0434\u043e\u0441\u043b\u0456\u0434\u0436\u0435\u043d\u043d\u044f: \u0430\u043d\u0430\u043b\u0456\u0437\u0443, \u0441\u0438\u043d\u0442\u0435\u0437\u0443, \u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043c\u0430\u0442\u0438\u0437\u0430\u0446\u0456\u0457 \u0442\u0430 \u0443\u0437\u0430\u0433\u0430\u043b\u044c\u043d\u0435\u043d\u043d\u044f. \u0417\u0430 \u043f\u0456\u0434\u0441\u0443\u043c\u043a\u0430\u043c\u0438 \u0442\u0435\u043e\u0440\u0435\u0442\u0438\u0447\u043d\u0438\u0445 \u0434\u043e\u0441\u043b\u0456\u0434\u0436\u0435\u043d\u044c \u0432\u0438\u0437\u043d\u0430\u0447\u0435\u043d\u043e \u043f\u043e\u043d\u044f\u0442\u0442\u044f \u00ab\u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430\u00bb. \u0414\u043e\u0441\u043b\u0456\u0434\u0436\u0435\u043d\u043e \u043f\u0438\u0442\u0430\u043d\u043d\u044f \u0432\u043f\u043b\u0438\u0432\u0443 \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u043d\u0430 \u043a\u043e\u043d\u043a\u0443\u0440\u0435\u043d\u0442\u043e\u0441\u043f\u0440\u043e\u043c\u043e\u0436\u043d\u0456\u0441\u0442\u044c \u0433\u043e\u0442\u0435\u043b\u044c\u043d\u043e\u0433\u043e \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432\u0430. \u0420\u043e\u0437\u0433\u043b\u044f\u043d\u0443\u0442\u043e \u043d\u0430 \u043f\u0440\u0438\u043a\u043b\u0430\u0434\u0456 \u0434\u0456\u044e\u0447\u043e\u0433\u043e \u0433\u043e\u0442\u0435\u043b\u044e \u0440\u0435\u0430\u043b\u0456\u0437\u0430\u0446\u0456\u044e \u043d\u0430\u043f\u0440\u044f\u043c\u0456\u0432 \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438. \u041f\u0440\u043e\u0430\u043d\u0430\u043b\u0456\u0437\u043e\u0432\u0430\u043d\u043e \u0432\u0456\u0434\u0433\u0443\u043a\u0438 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0435\u0439, \u043f\u043e\u0431\u0443\u0434\u043e\u0432\u0430\u043d\u043e \u043f\u0440\u043e\u0444\u0456\u043b\u043e\u0433\u0440\u0430\u043c\u0443 \u0437\u0430 \u043e\u0441\u043d\u043e\u0432\u043d\u0438\u043c\u0438 \u0434\u0435\u0441\u043a\u0440\u0438\u043f\u0442\u043e\u0440\u0430\u043c\u0438. \u0423\u0437\u0430\u0433\u0430\u043b\u044c\u043d\u0435\u043d\u043e \u043f\u0456\u0434\u0445\u043e\u0434\u0438 \u0434\u043e \u0441\u0443\u0442\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456 \u043f\u043e\u043d\u044f\u0442\u0442\u044f \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u0442\u0430 \u0432\u0438\u0437\u043d\u0430\u0447\u0435\u043d\u043d\u044f \u0457\u0457 \u0440\u043e\u043b\u0456 \u044f\u043a \u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0435\u0433\u0456\u0447\u043d\u043e\u0457 \u043a\u043e\u043d\u043a\u0443\u0440\u0435\u043d\u0442\u043d\u043e\u0457 \u043f\u0435\u0440\u0435\u0432\u0430\u0433\u0438 \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432\u0430. \u0412\u0438\u0437\u043d\u0430\u0447\u0435\u043d\u043e \u0440\u043e\u043b\u044c \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u0441\u0444\u0435\u0440\u0438 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456. \u041f\u0440\u0438\u0434\u0456\u043b\u0435\u043d\u043e \u0443\u0432\u0430\u0433\u0443 \u043e\u043f\u0442\u0438\u043c\u0456\u0437\u0430\u0446\u0456\u0457 \u0435\u043b\u0435\u043c\u0435\u043d\u0442\u0456\u0432 \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u0433\u043e\u0442\u0435\u043b\u044c\u043d\u043e\u0433\u043e \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432\u0430. \u0414\u043e\u0432\u0435\u0434\u0435\u043d\u043e,\u00a0 \u0449\u043e \u0440\u043e\u0437\u0432\u0438\u0442\u043e\u043a \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u0441\u043f\u0440\u0438\u044f\u0454 \u0443\u0441\u043f\u0456\u0445\u0443 \u0456\u043d\u0434\u0443\u0441\u0442\u0440\u0456\u0457 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456, \u0434\u043e\u043f\u043e\u043c\u0430\u0433\u0430\u0454 \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432\u0430\u043c \u0433\u043e\u0442\u0435\u043b\u044c\u043d\u043e\u0433\u043e \u0456 \u0440\u0435\u0441\u0442\u043e\u0440\u0430\u043d\u043d\u043e\u0433\u043e \u0433\u043e\u0441\u043f\u043e\u0434\u0430\u0440\u0441\u0442\u0432\u0430 \u0441\u0442\u0430\u0442\u0438 \u043a\u043e\u043d\u043a\u0443\u0440\u0435\u043d\u0442\u043e\u0441\u043f\u0440\u043e\u043c\u043e\u0436\u043d\u0438\u043c\u0438 \u0442\u0430 \u0435\u0444\u0435\u043a\u0442\u0438\u0432\u043d\u0438\u043c\u0438 \u043d\u0430 \u0440\u0438\u043d\u043a\u0443 \u043f\u043e\u0441\u043b\u0443\u0433.<\/p>\n<p><strong>\u041a\u043b\u044e\u0447\u043e\u0432\u0456 \u0441\u043b\u043e\u0432\u0430:<\/strong> \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430, \u0456\u043d\u0434\u0443\u0441\u0442\u0440\u0456\u044f \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456, \u043a\u043e\u043d\u043a\u0443\u0440\u0435\u043d\u0442\u043e\u0441\u043f\u0440\u043e\u043c\u043e\u0436\u043d\u0456\u0441\u0442\u044c \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432\u0430, \u043f\u0435\u0440\u0441\u043e\u043d\u0430\u043b, \u043a\u0435\u0440\u0456\u0432\u043d\u0438\u043a, \u0446\u0456\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456, \u0440\u043e\u043b\u044c \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>\u0420\u043e\u0437\u0448\u0438\u0440\u0435\u043d\u0430 \u0430\u043d\u043e\u0442\u0430\u0446\u0456\u044f \u0430\u043d\u0433\u043b\u0456\u0439\u0441\u044c\u043a\u043e\u044e \u043c\u043e\u0432\u043e\u044e<\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong>The purpose of the article is to summarize approaches of corporate culture and define its role as a strategic competitive advantage of the hospitality industry. The solution of the tasks set in the article is carried out with the help of the following general and special research methods: analysis, synthesis, systematization and generalization. According to the results of theoretical research, the concept of \u00abcorporate culture\u00bb is defined. The question of the influence of corporate culture on the competitiveness of the hotel enterprise is investigated. The realization of directions of corporate culture is considered on the example of the operating hotel. Guest feedback was analyzed, a profile program was built according to the main descriptors. Approaches to the essence of the concept of corporate culture and definition of its role as a strategic competitive advantage of the enterprise are generalized. The role of corporate culture in the field of hospitality is determined. Attention to optimizing the elements of corporate culture of the hotel enterprise is paid. The introduction of corporate culture standards in the management of the hospitality industry is established and it can become an element in the strategic management model in a chaotic environment that will protect the company from an increasingly unpredictable environment, especially in times of crisis. It is determined that the introduction of various strategic models of corporate culture will improve the organizational culture of the enterprise, creating additional benefits of the competitiveness of the enterprise in the service sector, highlighting it in a particularly attractive brand. The development of corporate culture is proved as the contributor to the success of the hospitality industry as it helps the hotel and restaurant industry to become competitive and efficient in the services market.<\/p>\n<p><strong>Key words:<\/strong> corporate culture, hospitality industry, enterprise competitiveness, personnel, manager, values, role of corporate culture.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>\u041b\u0456\u0442\u0435\u0440\u0430\u0442\u0443\u0440\u0430<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li>\u041a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430 \/ [\u0425\u0430\u0454\u0442 \u0413. \u041b., \u041a\u043e\u0432\u0430\u043b\u0435\u0432\u0441\u044c\u043a\u0438\u0439 \u0421. \u0412., \u041c\u0435\u0434\u0432\u0435\u0434\u0454\u0432\u0430 \u041e. \u0410. \u0442\u0430 \u0456\u043d.]; \u2013 \u041a. : \u0426\u0435\u043d\u0442\u0440 \u043d\u0430\u0432\u0447\u0430\u043b\u044c\u043d\u043e\u0457 \u043b\u0456\u0442\u0435\u0440\u0430\u0442\u0443\u0440\u0438, 2003. \u2013 403 \u0441.<\/li>\n<li>\u0422\u0435\u0440\u043e\u043d \u0406. \u0412. \u041a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430 \u0432 \u043c\u0435\u0445\u0430\u043d\u0456\u0437\u043c\u0430\u0445 \u0440\u0435\u0433\u0443\u043b\u044e\u0432\u0430\u043d\u043d\u044f \u0441\u043e\u0446\u0456\u0430\u043b\u044c\u043d\u043e-\u0442\u0440\u0443\u0434\u043e\u0432\u0438\u0445 \u0432\u0456\u0434\u043d\u043e\u0441\u0438\u043d \/ \u0406.\u00a0\u0412.\u00a0\u0422\u0435\u0440\u043e\u043d \/\/ \u0413\u043b\u043e\u0431\u0430\u043b\u044c\u043d\u0456 \u0442\u0430 \u043d\u0430\u0446\u0456\u043e\u043d\u0430\u043b\u044c\u043d\u0456 \u043f\u0440\u043e\u0431\u043b\u0435\u043c\u0438 \u0435\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u043a\u0438. \u2013 2015. \u2013 \u2116 6. \u2013 \u0421. 639 \u2013 643.<\/li>\n<li>\u0412\u0435\u0440\u0435\u0437\u043e\u0432\u0441\u044c\u043a\u0430 \u0406. \u0413. \u0424\u043e\u0440\u043c\u0443\u0432\u0430\u043d\u043d\u044f \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u0442\u0430 \u0456\u043c\u0456\u0434\u0436 \u0433\u043e\u0442\u0435\u043b\u044c\u043d\u043e\u0433\u043e \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432\u0430 \/ \u0406.\u00a0\u0413.\u00a0\u0412\u0435\u0440\u0435\u0437\u043e\u0432\u0441\u044c\u043a\u0430 \/\/ \u041d\u0430\u0443\u043a\u043e\u0432\u0438\u0439 \u0432\u0456\u0441\u043d\u0438\u043a \u041f\u0423\u0415\u0422. \u2013 2011. \u2013 \u2116 6 (51), \u0427.2. \u0421. 136 \u2013140.<\/li>\n<li>\u041f\u043e\u043b\u043e\u0442\u0430\u0439 \u0411. \u042f. \u0420\u043e\u0437\u0432\u0438\u0442\u043e\u043a \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u0432 \u0456\u043d\u0434\u0443\u0441\u0442\u0440\u0456\u0457 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456 \/ \u0411. \u042f. \u041f\u043e\u043b\u043e\u0442\u0430\u0439 \/\/ \u041f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u043d\u0438\u0446\u0442\u0432\u043e \u0456 \u0442\u043e\u0440\u0433\u0456\u0432\u043b\u044f. \u2013 2016. \u2013 \u2116 20. \u2013 \u0421. 32 \u2013 35.<\/li>\n<li>\u0411\u0430\u0441\u044e\u043a \u0414. \u0406. \u041e\u0441\u043e\u0431\u043b\u0438\u0432\u043e\u0441\u0442\u0456 \u0444\u043e\u0440\u043c\u0443\u0432\u0430\u043d\u043d\u044f \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0456\u0437\u0430\u0446\u0456\u0439\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432 \u0441\u0444\u0435\u0440\u0438 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456.\/ \u0414.\u00a0\u0406. \u0411\u0430\u0441\u044e\u043a \/\/ \u0415\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u0447\u043d\u0456 \u043d\u0430\u0443\u043a\u0438. Scientific Journal \u00abScienceRise\u00bb. \u2013 2016. \u2013 \u2116 3\/1(20). \u2013 \u0421. 26 \u2013 29.<\/li>\n<li>\u041c\u0430\u0440\u043a\u043e\u0432\u0441\u044c\u043a\u0430 \u041e. \u0412. \u041a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430 \u0432 \u0456\u043d\u0434\u0443\u0441\u0442\u0440\u0456\u0457 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456 \/ \u041e\u043a\u0441\u0430\u043d\u0430 \u0412\u044f\u0447\u0435\u0441\u043b\u0430\u0432\u0456\u0432\u043d\u0430 \u041c\u0430\u0440\u043a\u043e\u0432\u0441\u044c\u043a\u0430. \u2013 \u041f\u0430\u0440\u0430\u0434 \u0413\u043e\u0442\u0435\u043b\u0456\u0432, 2005. \u2013 265 \u0441.<\/li>\n<li>\u0413\u0440\u0438\u0446\u0435\u043d\u043a\u043e \u041d. \u0412. \u041e\u0441\u043e\u0431\u043b\u0438\u0432\u043e\u0441\u0442\u0456 \u0444\u043e\u0440\u043c\u0443\u0432\u0430\u043d\u043d\u044f \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0456\u0437\u0430\u0446\u0456\u0457 \/ \u041d.\u0412. \u0413\u0440\u0438\u0446\u0435\u043d\u043a\u043e \/\/ \u0412\u0456\u0441\u043d\u0438\u043a \u0435\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u043a\u0438 \u0442\u0440\u0430\u043d\u0441\u043f\u043e\u0440\u0442\u0443 \u0456 \u043f\u0440\u043e\u043c\u0438\u0441\u043b\u043e\u0432\u043e\u0441\u0442\u0456. \u2013 2017. \u2013 \u2116 59. \u2013 \u0421. 284 \u2013 290.<\/li>\n<li>\u041f\u043e\u043f\u0438\u043a \u041c. \u041c. \u041a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430 \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432 \u0441\u0444\u0435\u0440\u0438 \u0442\u0443\u0440\u0438\u0437\u043c\u0443 \u0442\u0430 \u0456\u043d\u0434\u0443\u0441\u0442\u0440\u0456\u0457 \u0433\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0456: \u0441\u0443\u0442\u043d\u0456\u0441\u043d\u043e-\u0441\u0442\u0440\u0443\u043a\u0442\u0443\u0440\u043d\u0438\u0439 \u0430\u043d\u0430\u043b\u0456\u0437 \/ \u041c. \u041c. \u041f\u043e\u043f\u0438\u043a, \u0420. \u0421. \u0428\u0443\u043b\u043b\u0430, \u0423. \u042f. \u0425\u0430\u043d\u0430\u0441 \/\/ \u0406\u043d\u0444\u0440\u0430\u0441\u0442\u0440\u0443\u043a\u0442\u0443\u0440\u0430 \u0440\u0438\u043d\u043a\u0443. \u2013 2020. \u0412\u0438\u043f\u0443\u0441\u043a 44. \u2013 \u0421. 112 \u2013119.<\/li>\n<li>\u0428\u0430\u043f\u043e\u0432\u0430\u043b \u041e. \u0410. \u041a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430 \u044f\u043a \u0441\u043a\u043b\u0430\u0434\u043e\u0432\u0430 \u043a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e\u0433\u043e \u0443\u043f\u0440\u0430\u0432\u043b\u0456\u043d\u043d\u044f [\u0415\u043b\u0435\u043a\u0442\u0440\u043e\u043d\u043d\u0438\u0439 \u0440\u0435\u0441\u0443\u0440\u0441] \/ \u041e. \u0410. \u0428\u0430\u043f\u043e\u0432\u0430\u043b \/\/ \u0413\u043b\u043e\u0431\u0430\u043b\u044c\u043d\u0456 \u0442\u0430 \u043d\u0430\u0446\u0456\u043e\u043d\u0430\u043b\u044c\u043d\u0456 \u043f\u0440\u043e\u0431\u043b\u0435\u043c\u0438 \u0435\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u043a\u0438. \u2013 2021. \u2013 \u0420\u0435\u0436\u0438\u043c \u0434\u043e\u0441\u0442\u0443\u043f\u0443 \u0434\u043e \u0440\u0435\u0441\u0443\u0440\u0441\u0443: URL <a href=\"http:\/\/global-national.in.ua\/archive\/14-2016\/120.pdf\">http:\/\/global-national.in.ua\/archive\/14-2016\/120.pdf<\/a>.<\/li>\n<li>\u042f\u0442\u0447\u0435\u043d\u043a\u043e \u0410. \u041e. \u041e\u0441\u043e\u0431\u043b\u0438\u0432\u043e\u0441\u0442\u0456 \u0444\u043e\u0440\u043c\u0443\u0432\u0430\u043d\u043d\u044f \u0442\u0430 \u043e\u0446\u0456\u043d\u044e\u0432\u0430\u043d\u043d\u044f \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0456\u0437\u0430\u0446\u0456\u0439\u043d\u043e\u0457 \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0438 \u043f\u0456\u0434\u043f\u0440\u0438\u0454\u043c\u0441\u0442\u0432\u0430 \u0443 \u0441\u0444\u0435\u0440\u0456 \u0433\u043e\u0442\u0435\u043b\u044c\u043d\u0438\u0445 \u043f\u043e\u0441\u043b\u0443\u0433 [\u0415\u043b\u0435\u043a\u0442\u0440\u043e\u043d\u043d\u0438\u0439 \u0440\u0435\u0441\u0443\u0440\u0441] \/\/ \u0415\u0444\u0435\u043a\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430 \u0435\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0456\u043a\u0430. \u2013 2018. \u2013 \u0420\u0435\u0436\u0438\u043c \u0434\u043e\u0441\u0442\u0443\u043f\u0443 \u0434\u043e \u0440\u0435\u0441\u0443\u0440\u0441\u0443: \u00a0\u00a0<a href=\"http:\/\/ojs.dsau.dp.ua\/index.php\/efektyvna-ekonomika\/article\/view\/1203\">http:\/\/ojs.dsau.dp.ua\/index.php\/efektyvna-ekonomika\/article\/view\/1203<\/a>.<\/li>\n<li>\u0413\u043e\u0442\u0435\u043b\u044c \u00ab\u0410\u043b\u0435\u044f \u0413\u0440\u0430\u043d\u0434\u00bb. 2022 [\u0415\u043b\u0435\u043a\u0442\u0440\u043e\u043d\u043d\u0438\u0439 \u0440\u0435\u0441\u0443\u0440\u0441]. \u2013 \u0420\u0435\u0436\u0438\u043c \u0434\u043e\u0441\u0442\u0443\u043f\u0443 : <a href=\"https:\/\/www.booking.com\/hotel\/ua\/alleya-grand.uk.html#tab-reviews\">https:\/\/www.booking.com\/hotel\/ua\/alleya-grand.uk.html#tab-reviews<\/a> .<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>References<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li>Korporatyvna kultura \/ [Khaiet H. L., Kovalevskyi S. V., Medvedieva O. A. ta in.]; \u2013 K. : Tsentr navchalnoi literatury, 2003. \u2013 403\u00a0s.<\/li>\n<li>Teron I. V. Korporatyvna kultura v mekhanizmakh rehuliuvannia sotsialno-trudovykh vidnosyn \/ I. V. Teron \/\/ Hlobalni ta natsionalni problemy ekonomiky. \u2013 2015. \u2013 \u2116 6. \u2013 S. 639 \u2013 643.<\/li>\n<li>Verezovska I. H. Formuvannia korporatyvnoi kultury ta imidzh hotelnoho pidpryiemstva \/ I. H. Verezovska \/\/ Naukovyi visnyk PUET. \u2013 2011. \u2013 \u2116 6 (51), Ch.2. S. 136 \u2013140.<\/li>\n<li>Polotai B. Ya. Rozvytok korporatyvnoi kultury v industrii hostynnosti \/ B. Ya. Polotai \/\/ Pidpryiemnytstvo i torhivlia. \u2013 2016. \u2013 \u2116\u00a020. \u2013 S. 32 \u2013 35.<\/li>\n<li>Basiuk D. I. Osoblyvosti formuvannia orhanizatsiinoi kultury pidpryiemstv sfery hostynnosti.\/ D. I. Basiuk \/\/ Ekonomichni nauky. Scientific Journal \u00abScienceRise\u00bb. \u2013 2016. \u2013 \u2116 3\/1(20). \u2013 S. 26 \u2013 29.<\/li>\n<li>Markovska O. V. Korporatyvna kultura v industrii hostynnosti \/ Oksana Viacheslavivna Markovska. \u2013 Parad Hoteliv, 2005. \u2013 265 s.<\/li>\n<li>Hrytsenko N. V. Osoblyvosti formuvannia korporatyvnoi kultury orhanizatsii \/ N.V. Hrytsenko \/\/ Visnyk ekonomiky transportu i promyslovosti. \u2013 2017. \u2013 \u2116 59. \u2013 S. 284 \u2013 290.<\/li>\n<li>Popyk M. M. Korporatyvna kultura pidpryiemstv sfery turyzmu ta industrii hostynnosti: sutnisno-strukturnyi analiz \/ M. M. Popyk, R. S. Shulla, U. Ya. Khanas \/\/ Infrastruktura rynku. \u2013 2020. Vypusk 44. \u2013 S. 112 \u2013119.<\/li>\n<li>Shapoval O. A. Korporatyvna kultura yak skladova korporatyvnoho upravlinnia [Elektronnyi resurs] \/ O. A. Shapoval \/\/ Hlobalni ta natsionalni problemy ekonomiky. \u2013 2021. \u2013 Rezhym dostupu do resursu: URL <a href=\"http:\/\/global-national.in.ua\/archive\/14-2016\/120.pdf\">http:\/\/global-national.in.ua\/archive\/14-2016\/120.pdf<\/a>.<\/li>\n<li>Yatchenko A. O. Osoblyvosti formuvannia ta otsiniuvannia orhanizatsiinoi kultury pidpryiemstva u sferi hotelnykh posluh [Elektronnyi resurs] \/\/ Efektyvna ekonomika. \u2013 2018. \u2013 Rezhym dostupu do resursu: <a href=\"http:\/\/ojs.dsau.dp.ua\/index.php\/efektyvna-ekonomika\/article\/view\/1203\">http:\/\/ojs.dsau.dp.ua\/index.php\/efektyvna-ekonomika\/article\/view\/1203<\/a>.<\/li>\n<li>Hotel \u00abAleia Hrand\u00bb. 2022 [Elektronnyi resurs]. \u2013 Rezhym dostupu : <a href=\"https:\/\/www.booking.com\/hotel\/ua\/alleya-grand.uk.html#tab-reviews\">https:\/\/www.booking.com\/hotel\/ua\/alleya-grand.uk.html#tab-reviews<\/a> .<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[64],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/12695"}],"collection":[{"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=12695"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/12695\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13103,"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/12695\/revisions\/13103"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=12695"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=12695"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/journals.khnu.km.ua\/vestnik\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=12695"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}